心里算计小钱钱的陈老板，不停咂舌，这玩意也太挣钱了，一家中小型制造业工厂按部就班半年的钱，一个星期就挣到手了？

而且根据赵爽等人的预测，3年后这个规模将翻10倍，要不要这么离谱。

虽然也不是纯挣，有比赛奖金、每年给俱乐部的分红等，但是其他也挣钱啊，门票、转播、广告、周边等等。

只要能运营得当，当十年的聚宝盆都没问题。

详细听完各个俱乐部的困难，陈老板深知应当找一个专门对接俱乐部的部门了，赵爽和王超的才华不能浪费在守成方面，这两位都是开疆拓土的人才。

答应大家近期会建立针对联赛服务的部门后，大家满意的走了，至于俱乐部选址，不约而同的选到了京州。

京州生活便利，价格不贵，集体建在这里还方便相互切磋交流。

总体而言各方都比较满意。

送走各家俱乐部负责人，陈老板回到办公室，脱下外套，衬衣被腱子肉挤的紧绷绷。

要说人选他还真有一个，助理部也详细调查过，背景简单，有协会这样的工作经验。

那就是张维宇的领导，那个有意跳槽的胡玲爱，在参观婚房时候见过面。

近40的年纪，人也有能力，有助理部的支持，问题不大。

打通助理部的电话“联系一下胡玲爱，问她有没有想跳槽，她要是有想法，让她直接联系我。”

“好的陈总。”

胡玲爱这边，刚刚经历一场不愉快的事。

手里的资源被上面强迫交了出去，理由是培养新人。

说到底不就是她好欺负么，当年没有信师傅的话，把资源交上去，还傻傻的以为会被提拔。

自从交上去到现在她都没动过坑，反而是那些新人一个又一个的升了上去。

后来她才知道这是为什么，因为一些高管在培养自己的接班人，她这样没资源的，终究已经到头了。

岗位不足轮不到她，这种合资的，尤其是一些重要岗位，那都是给外国人留着的。

现在只希望能离开这个合资公司，她有预感汽车行业要发生巨变了，这种摘桃子的次数越频繁，越说明了自身市场在变小。

身心俱疲的她回到自己的办公室，也不知道未来要去哪。

电话响起，是京州的号码。

京州？莫非是陈总？

不敢怠慢接起电话，那边甜美的声音传进她的耳朵。