第1章 裁员裁到大动脉

“什么?”

“赵总,你确定你没搞错?”

“新手游再过一个月就上线了,公司现在要把我开了?!”

“我可是主管,更是公司唯一的全栈工程师!”

HR办公室里。

林柯面色涨红,紧紧握着拳头砸在办公桌上,发出“砰”的一声巨响。

猛地从座椅上站起来,眼中闪烁着怒火,直勾勾盯着对面的人事总监。

“这到底是怎么回事?!”

“林主管,你先别激动,坐下来慢慢说......”

办公椅上的赵总挥手安抚,示意林柯先冷静一下。

然而并无卵用,无奈的叹了口气。

“算了,我还是跟你说实话吧。”

“林主管,你也知道最近几年大环境不景气,公司不得不降本增效。”

“这次人事变动,方向主要集中在高薪高龄人员当中。”

话音未落,赵总指着玻璃窗外正在忙碌的大学生们。

他们稚嫩的脸上充满朝气,仿佛浑身上下有使不完的力气,

简直就是完美的新鲜血(牛)液(马)。

“你看看外面那些新来的实习生……”

“他们五个人加起来,薪资都没你一个人高。”

“而你干的活,用不了多久他们也能干。”

“你自己说说看......”

“公司在这种情况下,应该如何做出抉择呢?”

赵总的话如同一把重锤狠狠敲在林柯心上,立刻涌起一股无法言喻的挫败感。

扭头望着玻璃外那些年轻面孔,恍惚间,仿佛看到了曾经的自己。

自从大学毕业,被游戏公司录用,林柯在此奋斗至今。

十四年来,他一直兢兢业业地工作,付出了无数心血。

甚至努力成为了公司唯一的全栈工程师。

对于初创公司来说,全栈工程师非常重要。

毕竟小公司不可能像大厂一样,各方面人才都备齐。

所以更需要一个统筹全局的多面手,无论什么工作都能轻松拿下。

可话又说回来。

由于经常各种技术里穿梭,林柯常常会忘记一些代码语法和API。

人脑毕竟不是电脑,不可能能记下所有代码。

说的再难听一点,全栈工程师就是什么都懂,什么都不精通。

但在某些人眼里,却是技术不到家的表现。

......

赵总缓缓回到办公桌前,假惺惺的拿出解约合同。

“林主管,你放心,公司绝对不会亏待任何一位员工,按着劳动法应该赔你N+1。”

“经过董事们商议,决定赔你......”

“N+2!”

赔偿方案打断了林柯思绪。

“公司可真大方!”

“赔偿金连我年终奖十分之一都不到啊!”

作为主管的林柯,游戏发布后,可以从中抽成。

游戏越成功,他的奖金自然越高。