李高端人才苦笑一声：“可是，五年了，我眼看着比我晚进公司的人都升职加薪，而我，却始终在原地踏步。我的能力，我的付出，难道就真的不值得一次晋升的机会吗？”

他的语气虽然平静，却透着一股无法掩饰的失落和不甘。

颜瑾和项御对视一眼，他们知道，李高端人才说的都是事实。公司近年来发展迅速，不可避免地出现了一些管理上的漏洞，导致像李高端人才这样有能力的员工，却没有得到应有的重视和回报。

“李工，你说的这些，我们都理解。”颜瑾语气诚恳，“公司最近确实存在一些管理上的问题，但这并不是忽视你贡献的理由。”

“我们会尽快对公司晋升机制进行调整，确保每一位员工的付出都能得到公平的回报。”项御补充道，目光坚定地看着李高端人才，“希望你能再给公司，也给我们一次机会。”

李高端人才没有说话，只是低头看着手中的茶杯，似乎在思考着什么。

包厢的门被人轻轻叩响，服务员端着几样精致的茶点走了进来。

“先喝口茶，吃点东西吧。”颜瑾招呼道，打破了房间里略显凝重的气氛。

李高端人才沉默地拿起茶杯，轻轻抿了一口。就在这时，他的手机突然震动起来。屏幕上显示着一个陌生的号码。

李高端人才犹豫了一下，还是接通了电话。

“喂，哪位？”

“李工，您好，我是……”电话那头传来一个陌生的男声，带着一丝笑意，“听说您最近有跳槽的打算？”

李高端人才拿着电话的手微微一僵，不动声色地问道：“你是哪位？你怎么知道我的号码？”

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“我们是同行，互相留个联系方式很正常吧？”电话那头的人轻笑一声，“我姓吴，是星耀科技的人事部经理。我们公司对您仰慕已久，非常希望您这样的人才能够加入我们。”

星耀科技？李高端人才瞳孔微缩，这家公司正是项氏集团最大的竞争对手。他心中暗自惊讶，对方竟然这么快就得到了他有意向离职的消息。

坐在对面的颜瑾和项御自然也察觉到了李高端人才的异样，两人不动声色地交换了一个眼神，心中都升起一丝不妙的预感。

吴竞争对手人事继续说道：“李工，我们公司可以为您提供比现在更好的待遇和发展平台，年薪至少涨幅50%，职位也比您现在高两级。如果您有意向，我们可以约个时间面谈。”

李高端人才没有立即答应，他沉默了片刻，语气平静地说道：“谢谢您的好意，不过我现在还没有考虑清楚。”

“没关系，您可以慢慢考虑，我们随时欢迎您。”吴竞争对手人事语气温和，丝毫没有因为李高端人才的犹豫而表现出任何不耐烦，“如果您有任何问题，都可以随时联系我。”

挂断电话后，李高端人才将手机放回桌上，沉默不语。

颜瑾见状，知道此刻正是关键时刻，于是开口说道：“李工，看来我们公司的人才培养和晋升机制的确需要改进，才能留住像你这样优秀的人才。”

“我已经安排公司的职业规划师和培训师，专门针对公司现有的晋升机制进行评估和优化。”项御接过话茬，语气郑重，“我们一定会尽快拿出一个切实可行的方案，给所有员工一个公平公正的发展平台。”

李高端人才没有说话，只是静静地看着他们。

此时，在公司的另一边，职业规划师郑某和培训师王某正在紧急商讨对策。