第79章 这个公司,没有价值观!

“第三,事故处理制度文件,并没有定义「不合规操作」,没有客观依据!”

“凭什么处罚!”

“第四,离职流程不合规,没有经过他直属上级同意!”

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“凭什么处罚!”

“我当天是不是清清楚楚、明明白白说了这4点理由?”

“我说得哪里不对么?”

“还是因为我人微言轻,根本不必理会?”

“请问,这个公司的价值观在哪里?”

“你口口声声说要推动制度化,要令行禁止,这么个不合规操作……”

“哪里制度化了?”

“哪里令行禁止了?”

会议室里,仍是寂静无声。

围龙

江耀辉、于启明一言不发,脸上都是紧张、专注的神情。

目光时而望向岳应时,时而望向魏一鸣,观察他们的反应。

身份到一定层次后,话就不能乱说了。

因为,岳应时是魏一鸣的人。

是他高薪挖进公司的。

还配了不少期权。

据说,是某个投资人的推荐。

王霁公开硬怼岳应时,他们不能轻易表态,哪怕王霁说得再有道理,也不能表态站队。

魏一鸣对权力极其敏感,如果站队王霁,他立刻就会想到,是有人借王霁这只手,在搞权力斗争。

正如朝堂上的两派争斗……

大佬是坐在幕后的。

一定先派有奏事权的御史、言官出手,具表弹劾。

如果是顺风局,他们可以适当添把柴,把对手往死里整。

如果是逆风局,就置身事外。

一尘不染。

魏一鸣还没有表态,VP是不能发表意见的。

而总监们……

对王霁的看法在逐渐变化。

一开始是震惊。

高俊辉、齐越岭是有交情的,暗想:“小王太意气用事了……公司现在人事权力极大,干嘛得罪岳总?”

陆景琛呆住了:“不是……出了这么大风头,顺着老板表个态,稳稳人生赢家,为什么要较这个劲?”

雷凡内心不屑之极:“才出点成绩,尾巴就翘上天了!”

而后,见王霁步步紧逼,甚至掏出工牌要鱼死网破……

内心都开始佩服起来。

细细回味他痛批公司的话,觉得太有道理,太准确了!

他们都暗暗竖起大拇指。

这公司,真的太乱了。

这公司,没人敢说真话。

王霁是真男人!

连雷凡脸上的轻视、不忿都消失了,目光悄悄带上了钦佩。

全场焦点,落到了岳应时这里。