当然清楚目前公司部门的最大问题，那就是焦虑。

焦虑年纪，焦虑组建家庭，焦虑存款，焦虑落户等等。

但是他们也没什么好办法。

这是哪，这是京都啊，最不缺的就是人才，是个人才就能顺利落户顺利买房，那简直就是白日做梦。

就连他们也过的不好不赖的，工资是不错，待遇也好，事也少。

但是大家都不是京都人，没有根，看房价就退缩了，没有家不敢处对象啊，万一真到结婚那天，不得愁死。

在座的都是体面人，谁不想让另一半和另一半的原生家庭瞧得起。

陈清茶轻叹口气，开始了悲天悯人的演技。

起身来到落地窗前，找了一个合适的位置，把背影留给大家伙。

角度刚刚好，能够衬托陈清茶的伟岸身影。

先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。

多好的老板啊。

一些感性的干部都快掉小珍珠了。

“其实这件事我完全可以不用管，整个首都所有公司都这样，只要给了工资，就不用考虑其他的了。

咱们汉大帮也可以有样学样。

这个问题是时代发展、经济发展带来的，不是几个企业就能改变的。

我得承认，即便是我们汉大帮也无法满足京都员工都能买到房子，我们没有那个实力。”

说完心虚的看一眼系统，上面显示的个人账户现在9.5个亿，公司账户赶上外贸的钱款到账足有500个亿。

说没有那个实力，实在是骗人。

这公司账户的资金都是现钱，而非流水。这些资金要么是系统的一次性奖励和每日奖励，要么就是各个部门在预留足够的运行资金和工资后，扣除成本的上交钱款。。

这比什么公司产业估值有含金量的多。

这其中有一百亿是暂时不能动的，留着‘揽绳’计划后，建造横跨两区的大型基建项目的启动资金。

钱短时间是不缺，而且外贸、奢侈品、游戏等等都是暴利行业。

光是哪个入账一笔都不是小头。